Kai darbuotojai nesiseka darbe, jie tampa paranojiški ir agresyvūs

Kai darbuotojai nėra pakankamai stiprūs darbe, jie gali jaustis pavargę ir pasimetę. Kita vertus, paranoja gali paskatinti žmones nusiteikti prieš partnerius ar šeimos narius ir netgi siekti pakenkti jų socialinei gerovei, rodo nauji Buffalo vadybos mokyklos universiteto tyrimai.

Tyrimas, ateitis iš vidaus Organizaciniai judėjimai ir žmonių pasirinkimai, dabar yra prieinama internete.

“Istorijos yra užpildytos mažos galios asmenų pavyzdžiais, kurie buvo nuversti ir identifikuoti, todėl daugelis žmonių sieja mažą gimimo svorį su silpnumu”, – sakė Min-Hsuanas Tu, daktaras, organizacijų docentas. Ir UB mokyklos darbuotojai Valdymas. „Dabar mes parodome, kad kai darbuotojai jaučiasi neturintys jokios galios savo darbovietėje, jie gali jaustis įbauginti ir tapti iracionaliais žmonėmis“.

Šis jausmas yra įprastas, sakė Tu. Pavyzdžiui, įsivaizduokite ateinantį darbuotoją, kuris prižiūri jo darbą, bijodamas negalėti už jį atsistoti, jei kitas darbuotojas jį gerbia. Jei pabrėžėte, kodėl darbuotojas atsiuntė jums el. Laišką ar net neatsakė – „Nepatinka man?“ – Jis bando mane išstumti iš šio projekto? – tu irgi supratai.

Imituodamas įvykį Tu ir jo kolegos žurnalistai atliko penkias apklausas, kuriose dalyvavo daugiau nei 2300 žmonių. Kai kuriuose pavyzdžiuose dalyvių prašoma pagalvoti apie savo praeities darbo įpročius ir tada įvertinti savo jėgos, paranojos ir elgesio jausmus. Kitas, daugiau nei dvi savaites atliktas tyrimas apžvelgė darbuotojus realioje organizacijoje ir matavo, kaip jų kasdienis galios jausmas paveikė paranojos lygį, jų darbą ir namų gyvenimą.

Jų rezultatai parodė, kad dėl protinio atsilikimo jie dažniau jaučia jėgų trūkumą darbe.

Be to, nesąžiningi žmonės dažniau susidūrė su įvairiais išpuoliais, pavyzdžiui, nemalonindami ar kritikuodami darbuotoją, skųsdamiesi darbo praktika ir nesąžiningai iššvaistydami įmonės turtą. Kai kurie netgi parsivežė savo išpuolius namo, pykdami ant šeimos nario ar sutuoktinio.

“Paranoja gali sukelti žmonėms nusivylimo ar nelaimės apibūdinti saikingą elgesį – partnerį, kuris nespaudžia rankos ant šaligatvio”, – sakė Tu. „Net ir nesusikalbėję, kai kurie žmonės gali jaudintis, kad kiti kalba už nugaros ar planuoja prieš juos.

Tačiau tyrėjai nustatė du nepilnavertiškumo jausmą slopinančius veiksnius: socialines ir kultūrines normas darbo vietoje. Asmenims, turintiems aukštesnę ekonominę padėtį, ir tiems, kurie jautėsi palaikomi savo įmonės ir viršininko, paranoja buvo mažesnė nei kitų, turinčių panašų galios lygį.

“Jausmas silpnas ir pavargęs yra normalu ir dažnai sukelia patirtis”, – sako Tu. „Štai kodėl lyderiams taip svarbu kurti palankią darbo aplinką, paskirstant išteklius ir siūlant veiksmingą paaukštinimą, stiprinant vadovo žemyn artimus santykius, nesureikšminant savęs elgesio ir pašalinant įtemptą darbą.

Paaiškinimas: „Tai nereiškia, kad jūs neturite galios, kurios jums nesuteiks: odos galia, paranoja ir agresija“, Michaelo Schaererio, Trevoro Foulko, Christilene du Plessis, Min-Hsuano Tu ir Satisho Krišnano, 2021 m. Balandžio 16 d., Organizaciniai judėjimai ir žmonių pasirinkimai.
DOI: 10.1016 / j.obhdp.2021.03.005

Tyrimui vadovavo Singapūro vadybos universiteto (SMU) docentas Michaelas Schaereris kartu su Merlando universiteto Roberto H. Smitho verslo mokyklos docentu Trevoru Foulku; Christilene du Plessis, SMU docentė; UB vadybos mokykla; ir Satishas Krišnanas, Indijos Kožikodės vadybos instituto docentas.

Related articles

Comments

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here

Share article

Latest articles

Didelė pažanga švarios energijos kuro elementų reakcijų srityje

Žinant geležies atomų tankį ir vietos dinamiką, pasiekiamas efektyvumo lygis kuro elementų oksidacijos reakcijoje, kuri niekada nebuvo realizuota. Kreditas: Teksaso universitetas Austine /...

Astronomai atranda mažytę uolėtą planetą – tik pusę Veneros masės

Šis grafinis simbolis rodo L 98-59b, vieną iš L 98-59 35 šviesmečių sistemos planetų. Sistemoje yra keturios patvirtintos uolienų planetos, kurios gali atsirasti...

Du antihipertenziniai vaistai apsaugo nuo tos pačios širdies ligos, bet skirtingo šalutinio poveikio

Analizuojant beveik 3 milijonus pacientų, vartojusių pirmuosius kraujospūdį mažinančius vaistus, angiotenzino receptorių blokatoriai (ARB) buvo tokie pat geri kaip ir angiotenziną konvertuojančių fermentų (AKF)...

Ličio jonų akumuliatorių „įkūrėjas“ padeda savo atradimu išspręsti 40 metų senumo problemą

Ličio jonų akumuliatorių su SNS neutronais įkūrėjas patvirtino, kad katodo medžiaga (mėlyna) be ličio niobio oksido (šviesiai žalia) žymiai sumažino pirmojo ciklo energijos nuostolius...

Dirbtinis skrandžio prototipas atskleidžia skysčių virškinimo dinamiką

Iliustracija, rodanti srauto lauką ir lašelių disociaciją aplink antralinę susitraukimo bangą. Kreditas: Damien Dufour. Lašelių plyšimas rodo, kaip apatinės pilvo susitraukimo...

Newsletter

Subscribe to stay updated.